Organizacjia dwudniowych szkoleń

Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Lublinie

Przedmiotem zamówienia jest organizacja dwudniowych szkoleń z podziałem na zadania:
1. Współpraca pracownika socjalnego z asystentem i rodziną wspierającą.
2. Budżet zadaniowy
3.Zadania placówek opiekuńczo – wychowawczych i ośrodka adopcyjnego w świetle ustawy z 9.6.2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.
4.Seksualność osób niepełnosprawnych i starszych.

Termin

Termin składania ofert wynosił 2012-06-19. Zamówienie zostało opublikowane na stronie 2012-05-31.

Dostawcy

Następujący dostawcy są wymienieni w decyzjach o przyznaniu zamówienia lub innych dokumentach dotyczących zamówień:

Kto?

• Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Lublinie

Co?

Gdzie?

• Lubelski

Historia zamówień

Data	Dokument
2012-05-31	Ogłoszenie o zamówieniu
2012-08-08	Ogłoszenie o udzieleniu zamówienia

Ogłoszenie o zamówieniu (2012-05-31)
Obiekt
Zakres zamówienia
Tytuł: Usługi szkoleniowe
Wielkość lub zakres:

1. Współpraca pracownika socjalnego z asystentem i rodziną wspierającą.2. Budżet zadaniowy.3. Zadania placówek opiekuńczo – wychowawczych i ośrodka adopcyjnego w świetle ustawy z 9.6.2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.4. Seksualność osób niepełnosprawnych i starszych.40 452,20

Całkowita wartość zamówienia: 12 135,66 💰
Metadane ogłoszenia
Język oryginału: polski 🗣️
Typ dokumentu: Ogłoszenie o zamówieniu
Rodzaj zamówienia: Usługi
Regulacja: Unia Europejska, z udziałem krajów GPA
Wspólny słownik zamówień (CPV)
Kod: Usługi szkoleniowe 📦

Procedura
Typ procedury: Procedura otwarta
Typ oferty: Wniosek dotyczący jednej lub większej liczby partii
Kryteria przyznawania nagród
Oferta najbardziej korzystna ekonomicznie

Instytucja zamawiająca
Tożsamość
Kraj: Polska 🇵🇱
Typ instytucji zamawiającej: Organ władzy regionalnej lub lokalnej
Nazwa instytucji zamawiającej: Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Lublinie
Adres pocztowy: ul. Zana 38
Kod pocztowy: 20-601
Miasto pocztowe: Lublin
Kontakt
Adres internetowy: http://www.rops.lubelskie.pl 🌏
E-mail: karolina.mozdzen@lubelskie.pl 📧
Telefon: +48 815287645 📞
Fax: +48 815287630 📠

Odniesienie
Daty
Data wysłania: 2012-05-31 📅
Termin składania ofert: 2012-06-19 📅
Data publikacji: 2012-06-05 📅
Identyfikatory
Numer ogłoszenia: 2012/S 105-175529
Numer Dz.U.-S: 105
Informacje dodatkowe

Wszystkie dokumenty składane przez Wykonawcę powinny być złożone w formie oryginału lub kopii poświadczonej za zgodność z oryginałem, przez osobę (osoby) uprawnioną do reprezentowania Wykonawcy lub upoważnioną osobę (osoby), dla której upoważnienie zostało dołączone do oferty. Zamawiający może żądać przedstawienia oryginału lub notarialnie potwierdzonej kopii dokumentu, gdy złożona przez Wykonawcę kopia dokumentu jest nieczytelna lub budzi wątpliwości co do jej prawdziwości. 2. Wykonawca ma prawo zastrzec informacje stanowiące tajemnicę przedsiębiorstwa w rozumieniu przepisów o zwalczaniu nieuczciwej konkurencji, tj. nieujawnione do wiadomości publicznej informacje techniczne,technologiczne, organizacyjne przedsiębiorstwa lub inne informacje posiadające wartość gospodarczą, co do których przedsiębiorca podjął niezbędne działania w celu zachowania ich poufności. Dokumenty stanowiące tajemnicę przedsiębiorstwa Wykonawcy należy umieścić w dodatkowej kopercie z dopiskiem „tajemnica przedsiębiorstwa". Brak zastrzeżenia traktowany będzie jako zgoda na ujawnienie treści wniosku w całości. 3. Wykonawca może polegać na wiedzy i doświadczeniu, potencjale technicznym, osobach zdolnych do wykonania zamówienia lub zdolnościach finansowych innych podmiotów, niezależnie od charakteru prawnego łączących go z nimi stosunków. Wykonawca w takiej sytuacji zobowiązany jest udowodnić zamawiającemu, iż będzie dysponował zasobami niezbędnymi do realizacji zamówienia, w szczególności przedstawiając w tym celu pisemne zobowiązanie tych podmiotów do oddania mu do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonaniu zamówienia

Obiekt
Zakres zamówienia
Krótki opis:

Przedmiotem zamówienia jest organizacja dwudniowych szkoleń z podziałem na zadania:

1. Współpraca pracownika socjalnego z asystentem i rodziną wspierającą.

2. Budżet zadaniowy

3.Zadania placówek opiekuńczo – wychowawczych i ośrodka adopcyjnego w świetle ustawy z 9.6.2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.

4.Seksualność osób niepełnosprawnych i starszych.

Numer części: 1
Nazwa części: Współpraca pracownika socjalnego z asystentem i rodziną wspierającą
Krótki opis:

Przedmiotem zamówienia jest organizacja szkolenia pt. Współpraca pracownika socjalnego z asystentem i rodziną wspierającą. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia znajduje sie w Załączniku nr 1.1 do SIWZ.

Szkolenie powinno zostać zrealizowana w terminie lipiec 2012 r., w dni robocze od poniedziałku do piątku w przedziale godzin od 9.00 do 18.00, z tym że w drugim dniu w przedziale godzin od 9.00 do 16.00. Miejsce realizacji szkolenia - woj. lubelskie.

Ostateczny harmonogram realizacji szkoleń zostanie ustalony z wybranym Wykonawcą przy podpisaniu umowy.

Zdobycie przez uczestników szkolenia wiedzy i praktycznych umiejętności niezbędnych przy współpracy pracownika socjalnego, asystenta rodziny i rodziny wspierającej w działaniach na rzecz rodzin przeżywających trudności w wypełnianiu funkcji opiekuńczo-wychowawczych.

1. Nowe zadania gmin wobec rodzin przeżywających trudności w wypełnianiu funkcji w świetle Ustawy z dnia 9.6.2011 r. o wspieraniu rodziny i pieczy zastępczej.

2. Diagnoza problemów i wynikające z niej działania z podziałem na zadania dla asystenta i pracownika socjalnego. Tworzenie planu działania.

3. Metody i formy pozyskiwania rodziny wspierającej.

4. Rola i zadania pracownika socjalnego, asystenta rodziny i rodziny wspierającej w działaniach na rzecz rodziny.

5. Zasady, formy i płaszczyzny współpracy asystenta rodziny z rodziną wspierającą i pracownikiem socjalnym.

6. Monitorowanie funkcjonowania rodziny, odpowiedzialność asystenta za podjęcie decyzji o osiągnięciu stabilności życiowej rodziny.

Numer części: 2
Nazwa części: Budżet zadaniowy
Krótki opis:

Przedmiotem zamówienia jest organizacja szkolenia pt. Budżet zadaniowy. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia znajduje się w Załączniku nr 1.2 do SIWZ.

Wielkość lub zakres: Szkolenie powinno zostać zrealizowana w terminie lipiec 2012 r., w dni robocze od poniedziałku do piątku w przedziale godzin od 9.00 do 18.00, z tym że w drugim dniu w przedziale godzin od 9.00 do 16.00. Miejsce realizacji szkolenia - woj. lubelskie.Ostateczny harmonogram realizacji szkoleń zostanie ustalony z wybranym Wykonawcą przy podpisaniu umowy.Celem szkolenia jest doskonalenie metod pracy i zarządzania. Zapoznanie uczestników z zasadami realizacji budżetu zadaniowego, ewidencją jego wykonania oraz nabycie praktycznych umiejętności w zakresie przygotowania budżetu zadaniowego. Przygotowanie uczestników do sporządzania budżetu zadaniowego zgodnie z nowelizacją Ustawy o finansach publicznych (zmiany w art. 124 i 158 Ustawy o finansach publicznych).Budżetowanie zadaniowe jako element nowoczesnego zarządzania finansami publicznymi przyczynia się do:— Wykonywania zadań publicznych w sposób charakteryzujący się znacznie lepszym stosunkiem kosztów ich wykonania do wartości otrzymanych rezultatów,— Lepszego dostosowania zadań publicznych do rzeczywistych potrzeb,— Poprawy zarządzania w sektorze finansów publicznych,— Zmniejszenia obciążeń fiskalnych, dzięki obniżeniu kosztów wykonywania zadań i w konsekwencji wydatków państwa.Część teoretyczna:Teoria i przegląd zagadnień dotyczących budżetowania zadaniowego – podstawowe koncepcje i najnowsze światowe trendy (nowe zarządzanie publiczne, geneza i istota budżetu zadaniowego),Przegląd regulacji prawnych dotyczących budżetu zadaniowego. (Ustawa o finansach publicznych i polskie uwarunkowania dla wprowadzania budżetu zadaniowego),Potencjalne korzyści z wprowadzenia budżetu zadaniowego oraz związane z nim problemy.Część praktyczna:Wyznaczanie celów nadrzędnych, celów szczegółowych i działań,Mierzenie wyników i wybór wskaźników,Ustalanie wartości docelowych (pożądane rodzaje mierników na poziomie zadań i podzadań, powiązanie mierników z celami, przykłady mierników).Planowanie wieloletnie (programy wieloletnie w ujęciu zadaniowym, zestawienie zadań i celów priorytetowych na dany rok budżetowy,— skonsolidowany plan wydatków na rok budżetowy i dwa kolejne lata,).Sporządzanie kosztorysu programów, alokacja kwot wydatków,Realizacja budżetu zadaniowego, monitorowanie wykonania budżetu zadaniowego,Zagadnienia praktyczne związane z przygotowywaniem i wdrażaniem budżetu, połączone z przygotowywaniem budżetów według wzorów formularzy BZ,Środki unijne a budżet zadaniowy,Rola komórek ekonomiczno - finansowych oraz komórek merytorycznych (projektowych) w tworzeniu i monitorowaniu realizacji budżetu zadaniowego (realizacja celów i mierników).

Celem szkolenia jest doskonalenie metod pracy i zarządzania. Zapoznanie uczestników z zasadami realizacji budżetu zadaniowego, ewidencją jego wykonania oraz nabycie praktycznych umiejętności w zakresie przygotowania budżetu zadaniowego. Przygotowanie uczestników do sporządzania budżetu zadaniowego zgodnie z nowelizacją Ustawy o finansach publicznych (zmiany w art. 124 i 158 Ustawy o finansach publicznych).

Budżetowanie zadaniowe jako element nowoczesnego zarządzania finansami publicznymi przyczynia się do:

— Wykonywania zadań publicznych w sposób charakteryzujący się znacznie lepszym stosunkiem kosztów ich wykonania do wartości otrzymanych rezultatów,

— Lepszego dostosowania zadań publicznych do rzeczywistych potrzeb,

— Poprawy zarządzania w sektorze finansów publicznych,

— Zmniejszenia obciążeń fiskalnych, dzięki obniżeniu kosztów wykonywania zadań i w konsekwencji wydatków państwa.

Część teoretyczna:

Teoria i przegląd zagadnień dotyczących budżetowania zadaniowego – podstawowe koncepcje i najnowsze światowe trendy (nowe zarządzanie publiczne, geneza i istota budżetu zadaniowego),

Przegląd regulacji prawnych dotyczących budżetu zadaniowego. (Ustawa o finansach publicznych i polskie uwarunkowania dla wprowadzania budżetu zadaniowego),

Potencjalne korzyści z wprowadzenia budżetu zadaniowego oraz związane z nim problemy.

Część praktyczna:

Wyznaczanie celów nadrzędnych, celów szczegółowych i działań,

Mierzenie wyników i wybór wskaźników,

Ustalanie wartości docelowych (pożądane rodzaje mierników na poziomie zadań i podzadań, powiązanie mierników z celami, przykłady mierników).

Planowanie wieloletnie (programy wieloletnie w ujęciu zadaniowym, zestawienie zadań i celów priorytetowych na dany rok budżetowy,

— skonsolidowany plan wydatków na rok budżetowy i dwa kolejne lata,).

Sporządzanie kosztorysu programów, alokacja kwot wydatków,

Realizacja budżetu zadaniowego, monitorowanie wykonania budżetu zadaniowego,

Zagadnienia praktyczne związane z przygotowywaniem i wdrażaniem budżetu, połączone z przygotowywaniem budżetów według wzorów formularzy BZ,

Środki unijne a budżet zadaniowy,

Rola komórek ekonomiczno - finansowych oraz komórek merytorycznych (projektowych) w tworzeniu i monitorowaniu realizacji budżetu zadaniowego (realizacja celów i mierników).

Numer części: 3
Nazwa części: Zadania placówek opiekuńczo – wychowawczych i ośrodka adopcyjnego w świetle ustawy z 9.6.2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej
Krótki opis:

Przedmiotem zamówienia jest organizacjia szkolenia pt. Zadania placówek opiekuńczo – wychowawczych i ośrodka adopcyjnego w świetle ustawy z 9.6.2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej. Szczegółowy opis przedmiotu zamowienia znaduje się w Załączniku nr 1.2 do SIWZ.

Wielkość lub zakres: Szkolenie powinno zostać zrealizowana w terminie lipiec 2012 r., w dni robocze od poniedziałku do piątku w przedziale godzin od 9.00 do 18.00, z tym że w drugim dniu w przedziale godzin od 9.00 do 16.00. Miejsce realizacji szkolenia - woj. lubelskie.Ostateczny harmonogram realizacji szkoleń zostanie ustalony z wybranym Wykonawcą przy podpisaniu umowy.Celem szkolenia jest:1) przedstawienie uczestnikom zadań powiatu i samorządu województwa wynikających z ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, ze szczególnym uwzględnieniem:— zadań placówek opiekuńczo-wychowawczych,— zadań organizatora rodzinnej pieczy zastępczej,— zadań ośrodka adopcyjnego,— zakresu współpracy między tymi instytucjami.2) zdobycie przez uczestników szkolenia wiedzy i praktycznych umiejętności niezbędnych do prawidłowej realizacji zadań w zakresie wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej,3) wypracowanie mechanizmów współpracy między instytucjami realizującymi zadania wynikające z ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.1. Zadania sądu, organizatora rodzinnej pieczy zastępczej, placówek opiekuńczo-wychowawczych i ośrodka adopcyjnego w świetle ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.2. Rola i zadania zespołu ds. okresowej oceny sytuacji dziecka. Kryteria i zasady okresowej oceny sytuacji dziecka.3. Rodzinna piecza zastępcza. Ocena sytuacji dziecka dokonywana przez organizatora rodzinnej pieczy zastępczej. Kryteria i zasady oceny.4. Postępowanie adopcyjne. Rola i zadania ośrodka adopcyjnego.5. Procedura adopcyjna z perspektywy sądu i ośrodka adopcyjnego.6. Zgłaszanie do ośrodka adopcyjnego informacji o dziecku uzasadniającej zakwalifikowanie dziecka do przysposobienia. Opracowanie kwestionariusza zgłoszenia, ustalenie procedur i zakresu przekazywanej dokumentacji.7. Zakres współpracy ośrodka adopcyjnego, placówek opiekuńczo-wychowawczych, organizatora rodzinnej pieczy zastępczej w realizacji zadań na rzecz dziecka i rodziny. Wypracowanie ram współpracy.Wykonawca zobowiązany jest do przeprowadzenia warsztatów w zakresie tematyki określonej w pkt 2 i 3 w wymiarze 2 godz. szkoleniowych dla każdej tematyki wskazanej powyżej, oraz wykładów/prelekcji w zakresie tematyki określonej w pkt 1,4,5,6,7.

Celem szkolenia jest:

1) przedstawienie uczestnikom zadań powiatu i samorządu województwa wynikających z ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, ze szczególnym uwzględnieniem:

— zadań placówek opiekuńczo-wychowawczych,

— zadań organizatora rodzinnej pieczy zastępczej,

— zadań ośrodka adopcyjnego,

— zakresu współpracy między tymi instytucjami.

2) zdobycie przez uczestników szkolenia wiedzy i praktycznych umiejętności niezbędnych do prawidłowej realizacji zadań w zakresie wspierania rodziny i systemu pieczy zastępczej,

3) wypracowanie mechanizmów współpracy między instytucjami realizującymi zadania wynikające z ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.

1. Zadania sądu, organizatora rodzinnej pieczy zastępczej, placówek opiekuńczo-wychowawczych i ośrodka adopcyjnego w świetle ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.

2. Rola i zadania zespołu ds. okresowej oceny sytuacji dziecka. Kryteria i zasady okresowej oceny sytuacji dziecka.

3. Rodzinna piecza zastępcza. Ocena sytuacji dziecka dokonywana przez organizatora rodzinnej pieczy zastępczej. Kryteria i zasady oceny.

4. Postępowanie adopcyjne. Rola i zadania ośrodka adopcyjnego.

5. Procedura adopcyjna z perspektywy sądu i ośrodka adopcyjnego.

6. Zgłaszanie do ośrodka adopcyjnego informacji o dziecku uzasadniającej zakwalifikowanie dziecka do przysposobienia. Opracowanie kwestionariusza zgłoszenia, ustalenie procedur i zakresu przekazywanej dokumentacji.

7. Zakres współpracy ośrodka adopcyjnego, placówek opiekuńczo-wychowawczych, organizatora rodzinnej pieczy zastępczej w realizacji zadań na rzecz dziecka i rodziny. Wypracowanie ram współpracy.

Wykonawca zobowiązany jest do przeprowadzenia warsztatów w zakresie tematyki określonej w pkt 2 i 3 w wymiarze 2 godz. szkoleniowych dla każdej tematyki wskazanej powyżej, oraz wykładów/prelekcji w zakresie tematyki określonej w pkt 1,4,5,6,7.

Numer części: 4
Nazwa części: Seksualność osób niepełnosprawnych i starszych
Krótki opis:

Przedmiotem zamówienia jest organizacja szkolenia pt. Seksualność osób niepełnosprawnych i starszych. Szczegółowy opis przedmiotu zamówienia znajduje się w Załączniku 1.4 do SIWZ.

Celem szkolenia jest poszerzenie świadomości nt. obszarów psychoseksualnych u osób niepełnosprawnych i starszych, rozwijanie umiejętności wychowawczych i terapeutycznych do pracy z osobami niepełnosprawnymi i starszymi, radzenia sobie z problemami ich seksualności.

1. Rozwój psychoseksualny i jego zaburzenia.

2. Seksualność osób niepełnosprawnych,

3. Seksualność osób starszych.

4. Analiza różnic między seksualnością osób zdrowych a osób niepełnosprawnych,

5. Realizacja potrzeby seksualnej przez osoby niepełnosprawne,

6. Realizacja potrzeby seksualnej przez osoby starsze,

7. Przemoc seksualna,

8. Edukacja seksualna osób niepełnosprawnych,

9. Praca z osobą w wieku senioralnym a seksualność,

10. Metody pracy/pomocy w przebiegu zaburzeń seksualnych w wieku senioralnym,

11. Metody pracy/pomocy w przebiegu zaburzeń seksualnych u osób niepełnosprawnych.

1. Współpraca pracownika socjalnego z asystentem i rodziną wspierającą.

2. Budżet zadaniowy.

3. Zadania placówek opiekuńczo – wychowawczych i ośrodka adopcyjnego w świetle ustawy z 9.6.2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej.

4. Seksualność osób niepełnosprawnych i starszych.

Numer referencyjny: DSP.KM.2311.15.2011
Nazwa projektu lub programu finansowanego przez UE:

Umowa niniejsza zawarta jest w celu realizacji projektu systemowego „Szkolenie i doradztwo podnoszące kwalifikacje pracowników instytucji pomocy i integracji społecznej” realizowanego przez Regionalny Ośrodek Polityki Społecznej w Lublinie współfinansowanego ze środków Unii Europejskiej z Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki na podstawie Porozumienia Ramowego z dnia 12.12.2007 r. z późn. zm. podpisanego z Wojewódzkim Urzędem Pracy w Lublinie -Instytucją Pośredniczącą.

Informacje prawne, ekonomiczne, finansowe i techniczne
Warunki uczestnictwa
Zdolność do prowadzenia działalności zawodowej:

O udzielenie zamówienia mogą ubiegać się Wykonawcy, którzy spełniają warunki określone w art. 22 ust. 1 ustawy, dotyczące:

a)posiadania uprawnień do wykonywania działalności lub czynności będącej przedmiotem niniejszego postępowania, jeżeli przepisy prawa nakładają obowiązek ich posiadania;

b)posiadania wiedzy i doświadczenia.

Wykonawca wykaże się spełnieniem tego warunku, jeżeli należycie wykonał w ostatnich 3 latach przed upływem składania ofert lub jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy w tym okresie:

— dla zadania numer 1 co najmniej 2 szkolenia/seminaria/konferencje w zakresie zagadnień dotyczących problematyki związanej z dzieckiem i rodziną oraz co najmniej 1 szkolenia/seminarium/konferencji z zapewnieniem uczestnikom zakwaterowania i wyżywienia,

— dla zadania numer 2 co najmniej 2 szkolenia/seminaria/konferencje w zakresie problematyki finansów oraz co najmniej 1 szkolenia/seminarium/konferencji z zapewnieniem uczestnikom zakwaterowania i wyżywienia,

— dla zadania numer 3 co najmniej 2 szkolenia/seminaria/konferencje w zakresie problematyki związanej z dzieckiem i rodziną lub zadań placówek opiekuńczo-wychowawczych oraz 1 szkolenia/seminarium/konferencji z zapewnienim uczestnikom zakwaterowania i wyżywienia,

— dla zadania numer 4 co najmniej 2 szkolenia/seminaria/konferencje w zakresie tematyki osób niepełnosprawnych i/lub osób starszych oraz co najmniej 1 szkolenia/seminarium/konferencji z zapewnienim uczestnikom zakwaterowania i wyżywienia.

2.a) Oświadczenie Wykonawcy, że spełnia warunki na podstawie art. 22.ust.1 Ustawy. Wzór oświadczenia stanowi Załącznik nr 4 do SIWZ;

3.Oświadczenie Wykonawcy, o braku podstaw do wykluczenia z postępowania na podstawie art. 24 ust.1 Ustawy. Wzór oświadczenia stanowi Załącznik nr 5 do SIWZ;

4.Aktualny odpis z właściwego rejestru, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru, wystawiony nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert.

Wykonawcy mający siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej składają dokumenty zgodnie z SIWZ, z uwzględnieniem Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 30.12.2009 r. (Dz. U. nr 226 poz. 1817 z 2009 r.).

Dla zadań numer 1, 2, 3, 4 Wykaz wykonanych co najmniej dwóch usług organizacji szkoleń/seminariów/konferencji związanych z problematyką poszczególnych zadań oraz co najmniej jednego szkolenia/seminarium/konferencji z zapewnieniem uczestnikom zakwaterowania i wyżywienia w okresie ostatnich trzech lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, z podaniem ich przedmiotu, dat wykonania i odbiorców, oraz załączeniem dokumentów potwierdzających, że te usługi zostały wykonane należycie. Wzór wykazu stanowi załącznik nr 6 do SIWZ;

Zdolności techniczne i zawodowe:

Wykonawca wykaże się spełnieniem tego warunku, jeżeli dysponuje dla każdej grupy szkoleniowej kadrą, która posiada wykształcenie wyższe (co najmniej II stopnia) w zakresie nauk społecznych, z wyłączeniem zadania nr 2 gdzie Wykonawca wymaga wykształcenia wyższego ekonomicznego (co najmniej II stopnia).

— Wykonawca wymaga 3-letniego doświadczenia zawodowego oraz:

—— dla zadania 1 – osoba szkoląca przeprowadziła co najmniej 1 szkolenie w zakresie zagadnień dotyczących problematyki związanej z dzieckiem i rodziną,

—— dla zadania 2 – osoba szkoląca przeprowadziła co najmniej 1 szkolenie z zakresu problematyki finansów,

—— dla zadania 3 – osoba szkoląca przeprowadziła co najmniej 1 szkolenie z zakresu problematyki związanej dzieckiem i rodziną lub placówek opiekuńczo – wychowawczych,

—— dla zadania 4 – osoba szkoląca przeprowadziła co najmniej 1 szkolenie w zakresie problematyki związanej z osobami starszymi i/lub niepełnosprawnymi.

Minimalny poziom(y) standardów:

c) Dla zadań numer 1,2,3,4 Listę osób (imię i nazwisko), które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnego do wykonania zamówienia wskazanych w pkt. 9.1c, a także zakres wykonywanych przez nich czynności oraz informacji o podstawie dysponowania tymi osobami sporządzony według wzoru stanowiącego załącznik nr 2.2 oraz załącznik nr 7 do SIWZ.

Realizacja zamówienia
Wymagane depozyty i gwarancje: Nie dotyczy.
Główne warunki finansowania i ustalenia dotyczące płatności i/lub odniesienie do odpowiednich przepisów regulujących je:

Płatność nastąpi w terminie 30 dni licząc od daty otrzymania faktury przez Zamawiającego.

Forma prawna, jaką musi przyjąć grupa wykonawców, którym zostanie udzielone zamówienie:

Wykonawcy wspólnie ubiegający się o udzielenie zamówienia powinni ustanowić pełnomocnika do reprezentowania ich w postępowaniu albo reprezentowania w postępowaniu i zawarcia umowy w sprawie zamówienia publicznego. Przed zawarciem umowy w sprawie zamówienia publicznego Zamawiający będą żądać przedstawienia do wglądu umowy regulującej współpracę Wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia publicznego.

Imiona, nazwiska i kwalifikacje zawodowe personelu ✅

Procedura
Okres ważności oferty: 30 dni
Data otwarcia ofert: 2012-06-19 📅
Kryteria przyznawania nagród
Kryterium: 1. Cena (60)
2. Doświadczenie zawodowe kadry (20)
3. Kwalifikacje kadry (20)
Języki
Język: polski 🗣️

Instytucja zamawiająca
Kontakt
Punkt kontaktowy: Karolina Możdżeń

Odniesienie
Daty
Data rozpoczęcia: 2012-07-01 📅
Data końcowa: 2012-07-31 📅
Identyfikatory
Numer referencyjny nadany przez instytucję zamawiającą: DSP.KM.2311.15.2011
Informacje dodatkowe

2. Wykonawca ma prawo zastrzec informacje stanowiące tajemnicę przedsiębiorstwa w rozumieniu przepisów o zwalczaniu nieuczciwej konkurencji, tj. nieujawnione do wiadomości publicznej informacje techniczne,technologiczne, organizacyjne przedsiębiorstwa lub inne informacje posiadające wartość gospodarczą, co do których przedsiębiorca podjął niezbędne działania w celu zachowania ich poufności. Dokumenty stanowiące tajemnicę przedsiębiorstwa Wykonawcy należy umieścić w dodatkowej kopercie z dopiskiem „tajemnica przedsiębiorstwa". Brak zastrzeżenia traktowany będzie jako zgoda na ujawnienie treści wniosku w całości.

3. Wykonawca może polegać na wiedzy i doświadczeniu, potencjale technicznym, osobach zdolnych do wykonania zamówienia lub zdolnościach finansowych innych podmiotów, niezależnie od charakteru prawnego łączących go z nimi stosunków. Wykonawca w takiej sytuacji zobowiązany jest udowodnić zamawiającemu, iż będzie dysponował zasobami niezbędnymi do realizacji zamówienia, w szczególności przedstawiając w tym celu pisemne zobowiązanie tych podmiotów do oddania mu do dyspozycji niezbędnych zasobów na okres korzystania z nich przy wykonaniu zamówienia

Informacje uzupełniające
Organ kontrolny
Nazwa: Prezes Krajowej Izby Odwoławczej
Adres pocztowy: ul. Postępu
Miasto pocztowe: Warszawa
Kod pocztowy: 02-676
Kraj: Polska 🇵🇱
Telefon: +48 224587701 📞
Fax: +48 224587700 📠
Informacje o terminach składania odwołań:

Odwołanie przysługuje wyłącznie od niezgodnej z przepisami ustawy Prawo zamówień publicznych czynności zamawiającego podjętej w postępowaniu o udzielenie zamówienia lub zaniechania czynności, do której Zamawiający są zobowiązany na podstawie ustawy. Odwołanie powinno wskazywać czynność lub zaniechanie czynności Zamawiających, której zarzuca się niezgodność z przepisami ustawy Prawo zamówień publicznych, zawierać zwięzłe przedstawienie zarzutów, określać żądanie oraz wskazywać okoliczności faktyczne i prawne uzasadniające wniesienie odwołania. Odwołanie wnosi się do Prezesa Krajowej Izby Odwoławczej w formie pisemnej albo elektronicznej opatrzonej bezpiecznym podpisem elektronicznym weryfikowanym za pomocą ważnego kwalifikowanego certyfikatu. Odwołujący przesyła kopię odwołania zamawiającemu przed upływem terminu do wniesienia odwołania w taki sposób, aby mógł on zapoznać się z jego treścią przed upływem tego terminu. Domniemywa się, iż Zamawiający mogli zapoznać się z treścią odwołania przed upływem terminu do jego wniesienia, jeżeli przesłanie jego kopii nastąpiło przed upływem terminu do jego wniesienia za pomocą jednego ze sposobów określonych w art. 27 ust. 2 PZP. Odwołanie wnosi się: w terminie 10 dni od dnia przesłania informacji o czynności zamawiającego stanowiącej podstawę jego wniesienia - jeżeli zostały przesłane w sposób określony w art. 27 ust. 2 PZP, albo w terminie 15 dni - jeżeli zostały przesłane w inny sposób. Odwołanie wobec treści ogłoszenia o zamówieniu, a jeżeli postępowanie prowadzone jest w trybie przetargu nieograniczonego także wobec SIWZ, wnosi się w terminie 10 dni od dnia publikacji ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej lub zamieszczenia SIWZ na stronie internetowej. Odwołanie wobec czynności innych niż określone powyżej wnosi się w terminie 10 dni od dnia, w którym powzięto lub przy zachowaniu należytej staranności można było powziąć wiadomość o okolicznościach stanowiących podstawę jego wniesienia.

Służba, od której można uzyskać informacje o procedurze odwoławczej
Nazwa: Krajowa Izba Odwoławcza
Adres pocztowy: ul.Postępu 17
Źródło: OJS 2012/S 105-175529 (2012-05-31)

Ogłoszenie o udzieleniu zamówienia (2012-08-08)
Obiekt
Zakres zamówienia
Całkowita wartość zamówienia: 122 129,00 💰
Metadane ogłoszenia
Typ dokumentu: Ogłoszenie o udzieleniu zamówienia

Procedura
Typ oferty: Nie dotyczy

Odniesienie
Daty
Data wysłania: 2012-08-08 📅
Data publikacji: 2012-08-10 📅
Identyfikatory
Numer ogłoszenia: 2012/S 153-255198
Odnosi się do ogłoszenia: 2012/S 105-175529
Numer Dz.U.-S: 153
Informacje dodatkowe
Nie dotyczy.

Obiekt
Zakres zamówienia
Numer referencyjny: DSP.KM.2311.15.2012

Procedura
Kryteria przyznawania nagród
Kryterium: 3. Kwalifikacja kadry (20)

Udzielenie zamówienia

1️⃣
Data zawarcia umowy: 2012-07-16 📅
Nazwa: Iwona Przewor Inplus Consulting
Adres pocztowy: ul. Droga Męczenników Majdanka 57A/5
Miasto pocztowe: Lublin
Kod pocztowy: 20-325
Kraj: Polska 🇵🇱

2️⃣
Data zawarcia umowy: 2012-07-23 📅
Nazwa: Instytut Szkoleń i Analiz Gospodarczych Spółka akcyjna
Adres pocztowy: Al. Jana Pawła II 27
Miasto pocztowe: Warszawa
Kod pocztowy: 00-867

3️⃣
Nazwa: Instytut Szkoleń i Analiz Gospodarczych Spółka Akcyjna
Adres pocztowy: Al. Jana Pawła II

4️⃣
Informacje o przetargach
Liczba otrzymanych ofert: 1
4
3
2

Informacje uzupełniające
Organ kontrolny
Adres pocztowy: ul. Postępu 17
Informacje o terminach składania odwołań:

Odwołanie przysługuje wyłącznie od niezgodnej z przepisami ustawy Prawo zamówień publicznych czynności zamawiającego podjętej w postępowaniu o udzielenie zamówienia lub zaniechania czynności, do której Zamawiający są zobowiązany na podstawie ustawy. Odwołanie powinno wskazywać czynność lub zaniechanie czynności Zamawiających, której zarzuca się niezgodność z przepisami ustawy Prawo zamówień publicznych, zawierać zwięzłe przedstawienie zarzutów, określać żądanie oraz wskazywać okoliczności faktyczne i prawne uzasadniające wniesienie odwołania. Odwołanie wnosi się do Prezesa Krajowej Izby Odwoławczej w formie pisemnej albo elektronicznej opatrzonej bezpiecznym podpisem elektronicznym weryfikowanym za pomocą ważnego kwalifikowanego certyfikatu. Odwołujący przesyła kopię odwołania zamawiającemu przed upływem terminu do wniesienia odwołania w taki sposób, aby mógł on zapoznać się z jego treścią przed upływem tego terminu. Domniemywa się, iż Zamawiający mogli zapoznać się z treścią odwołania przed upływem terminu do jego wniesienia, jeżeli przesłanie jego kopii nastąpiło przed upływem terminu do jego wniesienia za pomocą jednego ze sposobów określonych w art. 27 ust. 2 Pzp. Odwołanie wnosi się: w terminie 10 dni od dnia przesłania informacji o czynności zamawiającego stanowiącej podstawę jego wniesienia - jeżeli zostały przesłane w sposób określony w art. 27 ust. 2 Pzp, albo w terminie 15 dni - jeżeli zostały przesłane w inny sposób. Odwołanie wobec treści ogłoszenia o zamówieniu, a jeżeli postępowanie prowadzone jest w trybie przetargu nieograniczonego także wobec SIWZ, wnosi się w terminie 10 dni od dnia publikacji ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej lub zamieszczenia SIWZ na stronie internetowej. Odwołanie wobec czynności innych niż określone powyżej wnosi się w terminie 10 dni od dnia, w którym powzięto lub przy zachowaniu należytej staranności można było powziąć wiadomość o okolicznościach stanowiących podstawę jego wniesienia.

Źródło: OJS 2012/S 153-255198 (2012-08-08)

Nowe zamówienia w powiązanych kategoriach 🆕

Usługi edukacyjne i szkoleniowe (>20 nowe zamówienia)

Usługi szkoleniowe (>20)