Organizacja i przeprowadzenie szkolenia pn. Opiekun dzienny dzieci do lat 3 na potrzeby projektu Powrót do zatrudnienia realizowanego przez Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu
Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa o nazwie Opiekun dzienny dzieci do lat 3 na potrzeby Beneficjentów projektu pn. Powrót do zatrudnienia realizowanego przez Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Działanie 6.1. - Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie, Poddziałanie 6.1.1 Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy. 1.Celem szkolenia jest przygotowanie Beneficjentów poprzez pozyskanie lub uzupełnienie kwalifikacji w wyniku szkolenia do podjęcia zatrudnienia w charakterze opiekuna dziennego/opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym. 2.Ilość osób objętych szkoleniem: 600 osób wskazanych przez Zamawiającego, które przeszły pozytywnie proces rekrutacji do udziału w projekcie pn. Powrót do zatrudnienia. Zamawiający dopuszcza możliwość realizacji szkoleń, będących przedmiotem zamówienia w kilku grupach jednocześnie. Maksymalna liczba osób w grupie uczestniczących w jednym szkoleniu wynosi 20 osób, a minimalna liczba osób w grupie uczestniczących w jednym szkoleniu wynosi 10 osób. Szkolenia będą przeprowadzane w okresie od dnia zawarcia umowy do 31 stycznia 2014 r. Szczegółowy harmonogram szkoleń będzie ustalany przez Zamawiającego z Wykonawcą. Szkolenie powinno odbywać się według programu nauczania dla dziennego opiekuna/ opiekuna/-ki w żłobku lub klubie dziecięcym określonego w rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 marca 2011 r. w sprawie zakresów programów szkoleń dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym, wolontariusza oraz dziennego opiekuna (Dz. U. Nr 69, poz. 368). Wykonawca musi posiadać decyzję Ministra Pracy i Polityki Społecznej zatwierdzającą program szkolenia. Praktyki zawodowe uczestnikom szkolenia zapewnia Wykonawca. Zamawiający wymaga by zajęcia odbywały się 5 razy w tygodniu w układzie poniedziałek-piątek w godzinach między 8.00-17.00 oraz dopuszcza możliwość utworzenia grup szkoleniowych tzw. weekendowych, gdzie zajęcia odbywają się w układzie piątek–niedziela, z zastrzeżeniem, że liczebność grup weekendowych nie może przekraczać 15 procent (90 osób) wszystkich Beneficjentów skierowanych na szkolenie. Szkolenie powinno trwać średnio 8 godzin zegarowych dziennie, godzina zegarowa kursu liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 min oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut, gdyż długość przerw może być ustalona w sposób elastyczny (nie dotyczy ostatniej godziny zajęć edukacyjnych w danym dniu). Zamawiający zastrzega, iż w trakcie trwania zajęć teoretycznych powinny być zorganizowane dwie przerwy kawowe z serwisem kawowym oraz jedna dłuższa obiadowa (minimum 45 minut). Godziny dydaktyczne praktyk powinny być równe godzinom zegarowym, przerwy zgodnie z wymaganiami stanowiska pracy. Praktyki powinny być realizowane w godzinach 7.00-18.00 w dni robocze, minimum 6 godzin zegarowych dziennie. Część teoretyczna szkoleń może odbywać się jednocześnie w Opolu i miastach powiatowych województwa opolskiego, właściwych dla miejsca zamieszkania Beneficjenta, w miejscu umożliwiającym dogodne połączenie miejską komunikacją publiczną. Szkolenie w innym mieście powiatowym niż Opole powinno zostać przeprowadzone w przypadku skierowania przez Zamawiającego minimalnej liczby 10 osób zainteresowanych odbyciem szkolenia w danym mieście powiatowym. Część praktyczna szkoleń powinna odbywać się w miejscu najbardziej dogodnym dla Beneficjenta. Miejscem realizacji praktyk zawodowych musi być żłobek lub klub dziecięcy posiadający wpis do gminnego Rejestru Żłobków i Klubów Dziecięcych. Zamawiający dopuszcza inne miejsca odbycia praktyk niż miejsce szkolenia teoretycznego na terenie województwa opolskiego pod warunkiem zapewnienia przez Wykonawcę dojazdu z miejsca zamieszkania lub zwrotu kosztów dojazdu dla Beneficjentów z miejsca zamieszkania do miejsca odbycia praktyk i z powrotem, z zastrzeżeniem, iż łączny czas dojazdu i powrotu z praktyk nie powinien przekroczyć 2 godzin. Wykonawca wyposaży kursantów w ubrania robocze zgodnie z wymaganiami BHP i wykonawcy praktyk zawodowych. Wykonawca musi dysponować odpowiednim lokalem, sprzętem i materiałami do prowadzenia zajęć teoretycznych. Wykonawca w ramach szkolenia zobowiązany jest do ubezpieczenia uczestników na czas szkolenia i zajęć praktycznych od następstw nieszczęśliwych wypadków (NNW), które mogą nastąpić w trakcie szkolenia teoretycznego i praktycznego, a także w czasie dojazdu do miejsca szkolenia i powrotu. Wykonawca w ramach usługi szkoleniowej zleci przeprowadzenie badań epidemiologiczno-sanitarnych dla uczestników szkolenia najpóźniej przed rozpoczęciem zajęć praktycznych i poniesie ich koszt. Szkolenie musi zakończyć się wydaniem zaświadczeń. Wykonawca zapewni uczestnikom każdego dnia szkolenia teoretycznego catering w ilości odpowiadającej liczbie uczestników. Wykonawca ma obowiązek prowadzenia odpowiedniej dokumentacji szkolenia. Wykonawca ma obowiązek bieżącego informowania Zamawiającego o rezygnacji Beneficjenta ze szkolenia w trakcie jego trwania lub o wszelkich innych okolicznościach związanych z udziałem uczestników w szkoleniu. Wykonawca w ciągu 7 dni od ostatniego dnia szkolenia (teoretycznego i praktycznego) przez daną grupę Beneficjentów, dostarczy Zamawiającemu następujące dokumenty:1) oryginały list obecności obejmujące poszczególne dni szkolenia, potwierdzone własnoręcznym, czytelnym podpisem uczestników kursu. 2) harmonogram szkolenia, określający terminy realizacji zajęć oraz godziny, 3) oryginały dzienników zajęć, bądź ich kserokopie potwierdzone za zgodność z oryginałem na każdej ze stron, 4) oryginały imiennych list osób z ich podpisami potwierdzającymi odbiór materiałów szkoleniowych, 5) kserokopie wydanych zaświadczeń potwierdzone za zgodność z oryginałem na każdej ze stron, 6) kserokopię listy dotyczącej odbioru zaświadczeń, 7) kserokopię listy potwierdzającej dokonanie zwrotu kosztów dojazdu na szkolenie potwierdzone za zgodność z oryginałem, 8) kserokopię dokumentu ubezpieczenia uczestników od następstw nieszczęśliwych wypadków (NNW) – potwierdzoną za zgodność z oryginałem na każdej stronie, 9) kserokopie zaświadczeń lekarskich potwierdzające wykonanie badań epidemiologiczno-sanitarnych – poświadczone za zgodność z oryginałem, 10) oryginały wypełnionych przez Beneficjentów ankiet oceniających zrealizowane szkolenie, 11) dokumentację fotograficzną na nośniku elektronicznym z przeprowadzonego jednego dnia zajęć dla każdej grupy oraz z dnia w którym zajęcia odbywały się przy użyciu fantoma, 12) raport zawierający analizę i ocenę każdej grupy szkoleniowej.
Termin
Termin składania ofert wynosił 2013-07-31.
Zamówienie zostało opublikowane na stronie 2013-07-12.
Dostawcy
Następujący dostawcy są wymienieni w decyzjach o przyznaniu zamówienia lub innych dokumentach dotyczących zamówień:
Ogłoszenie o zamówieniu (2013-07-12) Obiekt Zakres zamówienia
Tytuł: Usługi szkoleniowe
Wielkość lub zakres: 894 308,94
Całkowita wartość zamówienia: 894 308,94 💰
Metadane ogłoszenia
Język oryginału: polski 🗣️
Typ dokumentu: Ogłoszenie o zamówieniu
Rodzaj zamówienia: Usługi
Regulacja: Unia Europejska
Wspólny słownik zamówień (CPV)
Kod: Usługi szkoleniowe📦
Procedura
Typ procedury: Procedura otwarta
Typ oferty: Wniosek dotyczący wszystkich partii
Kryteria przyznawania nagród
Najniższa cena
Instytucja zamawiająca Tożsamość
Kraj: Polska 🇵🇱
Typ instytucji zamawiającej: Agencja/Biuro regionalne lub lokalne
Nazwa instytucji zamawiającej: Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu
Adres pocztowy: ul. Głogowska 25c
Kod pocztowy: 45-315
Miasto pocztowe: Opole
Kontakt
Adres internetowy: http://www.wup.opole.pl🌏
Odniesienie Daty
Data wysłania: 2013-07-12 📅
Termin składania ofert: 2013-07-31 📅
Data publikacji: 2013-07-13 📅
Identyfikatory
Numer ogłoszenia: 2013/S 135-234500
Numer Dz.U.-S: 135
Obiekt Zakres zamówienia
Krótki opis:
Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa o nazwie Opiekun dzienny dzieci do lat 3 na potrzeby Beneficjentów projektu pn. Powrót do zatrudnienia realizowanego przez Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Działanie 6.1. - Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie, Poddziałanie 6.1.1 Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy. 1.Celem szkolenia jest przygotowanie Beneficjentów poprzez pozyskanie lub uzupełnienie kwalifikacji w wyniku szkolenia do podjęcia zatrudnienia w charakterze opiekuna dziennego/opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym. 2.Ilość osób objętych szkoleniem: 600 osób wskazanych przez Zamawiającego, które przeszły pozytywnie proces rekrutacji do udziału w projekcie pn. Powrót do zatrudnienia. Zamawiający dopuszcza możliwość realizacji szkoleń, będących przedmiotem zamówienia w kilku grupach jednocześnie. Maksymalna liczba osób w grupie uczestniczących w jednym szkoleniu wynosi 20 osób, a minimalna liczba osób w grupie uczestniczących w jednym szkoleniu wynosi 10 osób. Szkolenia będą przeprowadzane w okresie od dnia zawarcia umowy do 31 stycznia 2014 r. Szczegółowy harmonogram szkoleń będzie ustalany przez Zamawiającego z Wykonawcą. Szkolenie powinno odbywać się według programu nauczania dla dziennego opiekuna/ opiekuna/-ki w żłobku lub klubie dziecięcym określonego w rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 marca 2011 r. w sprawie zakresów programów szkoleń dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym, wolontariusza oraz dziennego opiekuna (Dz. U. Nr 69, poz. 368). Wykonawca musi posiadać decyzję Ministra Pracy i Polityki Społecznej zatwierdzającą program szkolenia. Praktyki zawodowe uczestnikom szkolenia zapewnia Wykonawca. Zamawiający wymaga by zajęcia odbywały się 5 razy w tygodniu w układzie poniedziałek-piątek w godzinach między 8.00-17.00 oraz dopuszcza możliwość utworzenia grup szkoleniowych tzw. weekendowych, gdzie zajęcia odbywają się w układzie piątek–niedziela, z zastrzeżeniem, że liczebność grup weekendowych nie może przekraczać 15 procent (90 osób) wszystkich Beneficjentów skierowanych na szkolenie. Szkolenie powinno trwać średnio 8 godzin zegarowych dziennie, godzina zegarowa kursu liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 min oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut, gdyż długość przerw może być ustalona w sposób elastyczny (nie dotyczy ostatniej godziny zajęć edukacyjnych w danym dniu). Zamawiający zastrzega, iż w trakcie trwania zajęć teoretycznych powinny być zorganizowane dwie przerwy kawowe z serwisem kawowym oraz jedna dłuższa obiadowa (minimum 45 minut). Godziny dydaktyczne praktyk powinny być równe godzinom zegarowym, przerwy zgodnie z wymaganiami stanowiska pracy. Praktyki powinny być realizowane w godzinach 7.00-18.00 w dni robocze, minimum 6 godzin zegarowych dziennie. Część teoretyczna szkoleń może odbywać się jednocześnie w Opolu i miastach powiatowych województwa opolskiego, właściwych dla miejsca zamieszkania Beneficjenta, w miejscu umożliwiającym dogodne połączenie miejską komunikacją publiczną. Szkolenie w innym mieście powiatowym niż Opole powinno zostać przeprowadzone w przypadku skierowania przez Zamawiającego minimalnej liczby 10 osób zainteresowanych odbyciem szkolenia w danym mieście powiatowym. Część praktyczna szkoleń powinna odbywać się w miejscu najbardziej dogodnym dla Beneficjenta. Miejscem realizacji praktyk zawodowych musi być żłobek lub klub dziecięcy posiadający wpis do gminnego Rejestru Żłobków i Klubów Dziecięcych. Zamawiający dopuszcza inne miejsca odbycia praktyk niż miejsce szkolenia teoretycznego na terenie województwa opolskiego pod warunkiem zapewnienia przez Wykonawcę dojazdu z miejsca zamieszkania lub zwrotu kosztów dojazdu dla Beneficjentów z miejsca zamieszkania do miejsca odbycia praktyk i z powrotem, z zastrzeżeniem, iż łączny czas dojazdu i powrotu z praktyk nie powinien przekroczyć 2 godzin. Wykonawca wyposaży kursantów w ubrania robocze zgodnie z wymaganiami BHP i wykonawcy praktyk zawodowych. Wykonawca musi dysponować odpowiednim lokalem, sprzętem i materiałami do prowadzenia zajęć teoretycznych. Wykonawca w ramach szkolenia zobowiązany jest do ubezpieczenia uczestników na czas szkolenia i zajęć praktycznych od następstw nieszczęśliwych wypadków (NNW), które mogą nastąpić w trakcie szkolenia teoretycznego i praktycznego, a także w czasie dojazdu do miejsca szkolenia i powrotu. Wykonawca w ramach usługi szkoleniowej zleci przeprowadzenie badań epidemiologiczno-sanitarnych dla uczestników szkolenia najpóźniej przed rozpoczęciem zajęć praktycznych i poniesie ich koszt. Szkolenie musi zakończyć się wydaniem zaświadczeń. Wykonawca zapewni uczestnikom każdego dnia szkolenia teoretycznego catering w ilości odpowiadającej liczbie uczestników. Wykonawca ma obowiązek prowadzenia odpowiedniej dokumentacji szkolenia. Wykonawca ma obowiązek bieżącego informowania Zamawiającego o rezygnacji Beneficjenta ze szkolenia w trakcie jego trwania lub o wszelkich innych okolicznościach związanych z udziałem uczestników w szkoleniu. Wykonawca w ciągu 7 dni od ostatniego dnia szkolenia (teoretycznego i praktycznego) przez daną grupę Beneficjentów, dostarczy Zamawiającemu następujące dokumenty:1) oryginały list obecności obejmujące poszczególne dni szkolenia, potwierdzone własnoręcznym, czytelnym podpisem uczestników kursu. 2) harmonogram szkolenia, określający terminy realizacji zajęć oraz godziny, 3) oryginały dzienników zajęć, bądź ich kserokopie potwierdzone za zgodność z oryginałem na każdej ze stron, 4) oryginały imiennych list osób z ich podpisami potwierdzającymi odbiór materiałów szkoleniowych, 5) kserokopie wydanych zaświadczeń potwierdzone za zgodność z oryginałem na każdej ze stron, 6) kserokopię listy dotyczącej odbioru zaświadczeń, 7) kserokopię listy potwierdzającej dokonanie zwrotu kosztów dojazdu na szkolenie potwierdzone za zgodność z oryginałem, 8) kserokopię dokumentu ubezpieczenia uczestników od następstw nieszczęśliwych wypadków (NNW) – potwierdzoną za zgodność z oryginałem na każdej stronie, 9) kserokopie zaświadczeń lekarskich potwierdzające wykonanie badań epidemiologiczno-sanitarnych – poświadczone za zgodność z oryginałem, 10) oryginały wypełnionych przez Beneficjentów ankiet oceniających zrealizowane szkolenie, 11) dokumentację fotograficzną na nośniku elektronicznym z przeprowadzonego jednego dnia zajęć dla każdej grupy oraz z dnia w którym zajęcia odbywały się przy użyciu fantoma, 12) raport zawierający analizę i ocenę każdej grupy szkoleniowej.
Przedmiotem zamówienia jest usługa szkoleniowa o nazwie Opiekun dzienny dzieci do lat 3 na potrzeby Beneficjentów projektu pn. Powrót do zatrudnienia realizowanego przez Wojewódzki Urząd Pracy w Opolu w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet VI Rynek pracy otwarty dla wszystkich, Działanie 6.1. - Poprawa dostępu do zatrudnienia oraz wspieranie aktywności zawodowej w regionie, Poddziałanie 6.1.1 Wsparcie osób pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy. 1.Celem szkolenia jest przygotowanie Beneficjentów poprzez pozyskanie lub uzupełnienie kwalifikacji w wyniku szkolenia do podjęcia zatrudnienia w charakterze opiekuna dziennego/opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym. 2.Ilość osób objętych szkoleniem: 600 osób wskazanych przez Zamawiającego, które przeszły pozytywnie proces rekrutacji do udziału w projekcie pn. Powrót do zatrudnienia. Zamawiający dopuszcza możliwość realizacji szkoleń, będących przedmiotem zamówienia w kilku grupach jednocześnie. Maksymalna liczba osób w grupie uczestniczących w jednym szkoleniu wynosi 20 osób, a minimalna liczba osób w grupie uczestniczących w jednym szkoleniu wynosi 10 osób. Szkolenia będą przeprowadzane w okresie od dnia zawarcia umowy do 31 stycznia 2014 r. Szczegółowy harmonogram szkoleń będzie ustalany przez Zamawiającego z Wykonawcą. Szkolenie powinno odbywać się według programu nauczania dla dziennego opiekuna/ opiekuna/-ki w żłobku lub klubie dziecięcym określonego w rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 marca 2011 r. w sprawie zakresów programów szkoleń dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym, wolontariusza oraz dziennego opiekuna (Dz. U. Nr 69, poz. 368). Wykonawca musi posiadać decyzję Ministra Pracy i Polityki Społecznej zatwierdzającą program szkolenia. Praktyki zawodowe uczestnikom szkolenia zapewnia Wykonawca. Zamawiający wymaga by zajęcia odbywały się 5 razy w tygodniu w układzie poniedziałek-piątek w godzinach między 8.00-17.00 oraz dopuszcza możliwość utworzenia grup szkoleniowych tzw. weekendowych, gdzie zajęcia odbywają się w układzie piątek–niedziela, z zastrzeżeniem, że liczebność grup weekendowych nie może przekraczać 15 procent (90 osób) wszystkich Beneficjentów skierowanych na szkolenie. Szkolenie powinno trwać średnio 8 godzin zegarowych dziennie, godzina zegarowa kursu liczy 60 minut i obejmuje zajęcia edukacyjne liczące 45 min oraz przerwę, liczącą średnio 15 minut, gdyż długość przerw może być ustalona w sposób elastyczny (nie dotyczy ostatniej godziny zajęć edukacyjnych w danym dniu). Zamawiający zastrzega, iż w trakcie trwania zajęć teoretycznych powinny być zorganizowane dwie przerwy kawowe z serwisem kawowym oraz jedna dłuższa obiadowa (minimum 45 minut). Godziny dydaktyczne praktyk powinny być równe godzinom zegarowym, przerwy zgodnie z wymaganiami stanowiska pracy. Praktyki powinny być realizowane w godzinach 7.00-18.00 w dni robocze, minimum 6 godzin zegarowych dziennie. Część teoretyczna szkoleń może odbywać się jednocześnie w Opolu i miastach powiatowych województwa opolskiego, właściwych dla miejsca zamieszkania Beneficjenta, w miejscu umożliwiającym dogodne połączenie miejską komunikacją publiczną. Szkolenie w innym mieście powiatowym niż Opole powinno zostać przeprowadzone w przypadku skierowania przez Zamawiającego minimalnej liczby 10 osób zainteresowanych odbyciem szkolenia w danym mieście powiatowym. Część praktyczna szkoleń powinna odbywać się w miejscu najbardziej dogodnym dla Beneficjenta. Miejscem realizacji praktyk zawodowych musi być żłobek lub klub dziecięcy posiadający wpis do gminnego Rejestru Żłobków i Klubów Dziecięcych. Zamawiający dopuszcza inne miejsca odbycia praktyk niż miejsce szkolenia teoretycznego na terenie województwa opolskiego pod warunkiem zapewnienia przez Wykonawcę dojazdu z miejsca zamieszkania lub zwrotu kosztów dojazdu dla Beneficjentów z miejsca zamieszkania do miejsca odbycia praktyk i z powrotem, z zastrzeżeniem, iż łączny czas dojazdu i powrotu z praktyk nie powinien przekroczyć 2 godzin. Wykonawca wyposaży kursantów w ubrania robocze zgodnie z wymaganiami BHP i wykonawcy praktyk zawodowych. Wykonawca musi dysponować odpowiednim lokalem, sprzętem i materiałami do prowadzenia zajęć teoretycznych. Wykonawca w ramach szkolenia zobowiązany jest do ubezpieczenia uczestników na czas szkolenia i zajęć praktycznych od następstw nieszczęśliwych wypadków (NNW), które mogą nastąpić w trakcie szkolenia teoretycznego i praktycznego, a także w czasie dojazdu do miejsca szkolenia i powrotu. Wykonawca w ramach usługi szkoleniowej zleci przeprowadzenie badań epidemiologiczno-sanitarnych dla uczestników szkolenia najpóźniej przed rozpoczęciem zajęć praktycznych i poniesie ich koszt. Szkolenie musi zakończyć się wydaniem zaświadczeń. Wykonawca zapewni uczestnikom każdego dnia szkolenia teoretycznego catering w ilości odpowiadającej liczbie uczestników. Wykonawca ma obowiązek prowadzenia odpowiedniej dokumentacji szkolenia. Wykonawca ma obowiązek bieżącego informowania Zamawiającego o rezygnacji Beneficjenta ze szkolenia w trakcie jego trwania lub o wszelkich innych okolicznościach związanych z udziałem uczestników w szkoleniu. Wykonawca w ciągu 7 dni od ostatniego dnia szkolenia (teoretycznego i praktycznego) przez daną grupę Beneficjentów, dostarczy Zamawiającemu następujące dokumenty:1) oryginały list obecności obejmujące poszczególne dni szkolenia, potwierdzone własnoręcznym, czytelnym podpisem uczestników kursu. 2) harmonogram szkolenia, określający terminy realizacji zajęć oraz godziny, 3) oryginały dzienników zajęć, bądź ich kserokopie potwierdzone za zgodność z oryginałem na każdej ze stron, 4) oryginały imiennych list osób z ich podpisami potwierdzającymi odbiór materiałów szkoleniowych, 5) kserokopie wydanych zaświadczeń potwierdzone za zgodność z oryginałem na każdej ze stron, 6) kserokopię listy dotyczącej odbioru zaświadczeń, 7) kserokopię listy potwierdzającej dokonanie zwrotu kosztów dojazdu na szkolenie potwierdzone za zgodność z oryginałem, 8) kserokopię dokumentu ubezpieczenia uczestników od następstw nieszczęśliwych wypadków (NNW) – potwierdzoną za zgodność z oryginałem na każdej stronie, 9) kserokopie zaświadczeń lekarskich potwierdzające wykonanie badań epidemiologiczno-sanitarnych – poświadczone za zgodność z oryginałem, 10) oryginały wypełnionych przez Beneficjentów ankiet oceniających zrealizowane szkolenie, 11) dokumentację fotograficzną na nośniku elektronicznym z przeprowadzonego jednego dnia zajęć dla każdej grupy oraz z dnia w którym zajęcia odbywały się przy użyciu fantoma, 12) raport zawierający analizę i ocenę każdej grupy szkoleniowej.
Numer referencyjny: NP.II.331-10/MH/13
Nazwa projektu lub programu finansowanego przez UE: Powrót do zatrudnienia/Program Operacyjny Kapitał Ludzki.
Informacje prawne, ekonomiczne, finansowe i techniczne Warunki uczestnictwa
Zdolność do prowadzenia działalności zawodowej:
1.O udzielenie zamówienia mogą ubiegać się Wykonawcy, którzy: 1) spełniają warunki określone w art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych i nie podlegają wykluczeniu na podstawie art. 24 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych,
2) posiadają uprawnienia niezbędne do wykonania określonej działalności, lub czynności, 3) posiadają wiedzę i doświadczenie w zakresie organizacji i przeprowadzania usług szkoleniowych, 4) dysponują osobami zdolnymi do wykonania zamówienia,
5) znajdują się w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniającej wykonanie zamówienia. 2. W celu wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych zamawiający wymaga przedłożenia następujących dokumentów: 1) oświadczenia o spełnianiu warunków określonych w art. 22 ust. 1 Prawo zamówień publicznych; 2) wykazu wykonanych głównych usług szkoleniowych, w okresie ostatnich dwóch lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wraz z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których dostawy lub usługi zostały wykonane, oraz załączeniem dowodów, czy zostały wykonane należycie; 3) wykazu osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia,
5) znajdują się w sytuacji ekonomicznej i finansowej zapewniającej wykonanie zamówienia. 2. W celu wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych zamawiający wymaga przedłożenia następujących dokumentów: 1) oświadczenia o spełnianiu warunków określonych w art. 22 ust. 1 Prawo zamówień publicznych; 2) wykazu wykonanych głównych usług szkoleniowych, w okresie ostatnich dwóch lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy - w tym okresie, wraz z podaniem ich wartości, przedmiotu, dat wykonania i podmiotów, na rzecz których dostawy lub usługi zostały wykonane, oraz załączeniem dowodów, czy zostały wykonane należycie; 3) wykazu osób, które będą uczestniczyć w wykonywaniu zamówienia,
w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami, sporządzonego według wzoru stanowiącego Załącznik nr 5 do SIWZ. 4) opłaconej polisy, a w przypadku jej braku, innego dokumentu potwierdzającego, że wykonawca jest ubezpieczony od odpowiedzialności cywilnej w zakresie prowadzonej działalności związanej z przedmiotem zamówienia. 3. W celu wykazania braku podstaw do wykluczenia, o których mowa w art. 24 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych zamawiający wymaga przedłożenia następujących dokumentów: 1) oświadczenia o braku podstaw do wykluczenia; 2) aktualnego odpisu z właściwego rejestru lub z centralnej ewidencji i informacji o działalności gospodarczej, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru lub ewidencji, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawionego nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert; 3) aktualnego zaświadczenia właściwego naczelnika urzędu skarbowego potwierdzającego, że wykonawca nie zalega z opłacaniem podatków, lub zaświadczenia, że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawionego nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert;
w szczególności odpowiedzialnych za świadczenie usług, wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez nie czynności oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami, sporządzonego według wzoru stanowiącego Załącznik nr 5 do SIWZ. 4) opłaconej polisy, a w przypadku jej braku, innego dokumentu potwierdzającego, że wykonawca jest ubezpieczony od odpowiedzialności cywilnej w zakresie prowadzonej działalności związanej z przedmiotem zamówienia. 3. W celu wykazania braku podstaw do wykluczenia, o których mowa w art. 24 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych zamawiający wymaga przedłożenia następujących dokumentów: 1) oświadczenia o braku podstaw do wykluczenia; 2) aktualnego odpisu z właściwego rejestru lub z centralnej ewidencji i informacji o działalności gospodarczej, jeżeli odrębne przepisy wymagają wpisu do rejestru lub ewidencji, w celu wykazania braku podstaw do wykluczenia w oparciu o art. 24 ust. 1 pkt 2 ustawy, wystawionego nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania wniosków o dopuszczenie do udziału w postępowaniu o udzielenie zamówienia albo składania ofert; 3) aktualnego zaświadczenia właściwego naczelnika urzędu skarbowego potwierdzającego, że wykonawca nie zalega z opłacaniem podatków, lub zaświadczenia, że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawionego nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert;
4) aktualnego zaświadczenia właściwego oddziału Zakładu Ubezpieczeń Społecznych lub Kasy Rolniczego Ubezpieczenia Społecznego potwierdzającego, że wykonawca nie zalega z opłacaniem składek na ubezpieczenia zdrowotne
i społeczne, lub potwierdzenia, że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawionego nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert: 5) aktualnej informacji z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie określonym w art. 24 ust. 1 pkt 4-8 ustawy, wystawionej nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert; 6) aktualnej informacji z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie określonym w art. 24 ust. 1 pkt 9, 10 i 11 ustawy, wystawionej nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert. 4. W celu wykazania braku podstaw do wykluczenia z powodu niespełniania warunku, o którym w art. 24 ust. 2 pkt 5 ustawy Prawo zamówień publicznych Zamawiający wymaga przedłożenia listy podmiotów należących do tej samej grupy kapitałowej, albo informacji o tym, że Wykonawca nie należy do grupy kapitałowej.
i społeczne, lub potwierdzenia, że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu - wystawionego nie wcześniej niż 3 miesiące przed upływem terminu składania ofert: 5) aktualnej informacji z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie określonym w art. 24 ust. 1 pkt 4-8 ustawy, wystawionej nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert; 6) aktualnej informacji z Krajowego Rejestru Karnego w zakresie określonym w art. 24 ust. 1 pkt 9, 10 i 11 ustawy, wystawionej nie wcześniej niż 6 miesięcy przed upływem terminu składania ofert. 4. W celu wykazania braku podstaw do wykluczenia z powodu niespełniania warunku, o którym w art. 24 ust. 2 pkt 5 ustawy Prawo zamówień publicznych Zamawiający wymaga przedłożenia listy podmiotów należących do tej samej grupy kapitałowej, albo informacji o tym, że Wykonawca nie należy do grupy kapitałowej.
5.Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, zamiast dokumentów, o których mowa w punkcie 7 podpunkt od 2 do 6 składa dokument lub dokumenty wystawione w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania, potwierdzające odpowiednio, że: -nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości, -nie zalega z uiszczaniem podatków, opłat, składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne albo że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu, -nie orzeczono wobec niego zakazu ubiegania się o zamówienie, -składa zaświadczenie właściwego organu sądowego lub administracyjnego miejsca zamieszkania albo zamieszkania osoby, której dokumenty dotyczą, w zakresie określonym w art. 24 ust. 1 pkt 4-8, 10 i 11 ustawy.
5.Jeżeli wykonawca ma siedzibę lub miejsce zamieszkania poza terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, zamiast dokumentów, o których mowa w punkcie 7 podpunkt od 2 do 6 składa dokument lub dokumenty wystawione w kraju, w którym ma siedzibę lub miejsce zamieszkania, potwierdzające odpowiednio, że: -nie otwarto jego likwidacji ani nie ogłoszono upadłości, -nie zalega z uiszczaniem podatków, opłat, składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne albo że uzyskał przewidziane prawem zwolnienie, odroczenie lub rozłożenie na raty zaległych płatności lub wstrzymanie w całości wykonania decyzji właściwego organu, -nie orzeczono wobec niego zakazu ubiegania się o zamówienie, -składa zaświadczenie właściwego organu sądowego lub administracyjnego miejsca zamieszkania albo zamieszkania osoby, której dokumenty dotyczą, w zakresie określonym w art. 24 ust. 1 pkt 4-8, 10 i 11 ustawy.
Sytuacja gospodarcza i finansowa:
W celu wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 pkt 4 ustawy Prawo zamówień publicznych zamawiający wymaga przedłożenia opłaconej polisy na kwotę nie mniejszą niż 1 000 000 PLN (jeden milion złotych), a w przypadku jej braku inny dokument potwierdzający, że Wykonawca jest ubezpieczony od odpowiedzialności cywilnej kontraktowej w zakresie prowadzonej działalności związanej z przedmiotem zamówienia.
W celu wykazania spełniania przez wykonawcę warunków, o których mowa w art. 22 ust. 1 pkt 4 ustawy Prawo zamówień publicznych zamawiający wymaga przedłożenia opłaconej polisy na kwotę nie mniejszą niż 1 000 000 PLN (jeden milion złotych), a w przypadku jej braku inny dokument potwierdzający, że Wykonawca jest ubezpieczony od odpowiedzialności cywilnej kontraktowej w zakresie prowadzonej działalności związanej z przedmiotem zamówienia.
Zdolności techniczne i zawodowe:
Wymóg posiadania przez Wykonawcę niezbędnej wiedzy i doświadczenia w zakresie organizacji i przeprowadzania usług szkoleniowych zostanie uznany za spełniony, gdy Wykonawca w okresie ostatnich dwóch lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie, zrealizował co najmniej trzy główne usługi szkoleniowe o łącznej wartości brutto nie mniejszej niż 100 000 (sto tysięcy) PLN wraz z załączeniem dowodów, czy usługi te zostały wykonane należycie. Pod pojęciem główne usługi szkoleniowe należy rozumieć usługi szkoleniowe obejmujące zakres programowy obowiązujący dla szkoleń dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym, wolontariusza oraz dziennego opiekuna zgodny z rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 marca 2011 r. w sprawie zakresu programów szkoleń dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym, wolontariusza oraz dziennego opiekuna w tym co najmniej dwie usługi szkoleniowe obejmujące 280-godzin szkolenia dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym. Dowodami, o których mowa powyżej są poświadczenia lub oświadczenie wykonawcy, jeżeli z uzasadnionych przyczyn o obiektywnych charakterze wykonawca nie jest w stanie uzyskać poświadczenia.
Wymóg posiadania przez Wykonawcę niezbędnej wiedzy i doświadczenia w zakresie organizacji i przeprowadzania usług szkoleniowych zostanie uznany za spełniony, gdy Wykonawca w okresie ostatnich dwóch lat przed upływem terminu składania ofert, a jeżeli okres prowadzenia działalności jest krótszy – w tym okresie, zrealizował co najmniej trzy główne usługi szkoleniowe o łącznej wartości brutto nie mniejszej niż 100 000 (sto tysięcy) PLN wraz z załączeniem dowodów, czy usługi te zostały wykonane należycie. Pod pojęciem główne usługi szkoleniowe należy rozumieć usługi szkoleniowe obejmujące zakres programowy obowiązujący dla szkoleń dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym, wolontariusza oraz dziennego opiekuna zgodny z rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 25 marca 2011 r. w sprawie zakresu programów szkoleń dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym, wolontariusza oraz dziennego opiekuna w tym co najmniej dwie usługi szkoleniowe obejmujące 280-godzin szkolenia dla opiekuna w żłobku lub klubie dziecięcym. Dowodami, o których mowa powyżej są poświadczenia lub oświadczenie wykonawcy, jeżeli z uzasadnionych przyczyn o obiektywnych charakterze wykonawca nie jest w stanie uzyskać poświadczenia.
Zamawiający uzna, że Wykonawca spełnia warunek dotyczący dysponowania osobami zdolnymi do wykonania Zamówienia, gdy Wykonawca wykaże, że przy realizacji zamówienia zapewni udział co najmniej 16 (szesnastu) wykładowców posiadających wykształcenie wyższe, z których co najmniej 14 (czternastu) musi spełniać łącznie następujące wymogi:
Zamawiający uzna, że Wykonawca spełnia warunek dotyczący dysponowania osobami zdolnymi do wykonania Zamówienia, gdy Wykonawca wykaże, że przy realizacji zamówienia zapewni udział co najmniej 16 (szesnastu) wykładowców posiadających wykształcenie wyższe, z których co najmniej 14 (czternastu) musi spełniać łącznie następujące wymogi:
1) posiadać wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika lub psychologia albo kwalifikacje pielęgniarki, położnej, opiekunki dziecięcej, nauczyciela wychowania przedszkolnego, nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej lub pedagoga opiekuńczo-wychowawczego;
1) posiadać wykształcenie wyższe na kierunku pedagogika lub psychologia albo kwalifikacje pielęgniarki, położnej, opiekunki dziecięcej, nauczyciela wychowania przedszkolnego, nauczyciela edukacji wczesnoszkolnej lub pedagoga opiekuńczo-wychowawczego;
2) posiadać co najmniej 1 rok doświadczenia w pracy z dziećmi do lat 3 oraz co najmniej 2 lata doświadczenia w edukacji osób dorosłych.
Ponadto co najmniej 2 osoby spośród 16 wykładowców muszą posiadać przygotowanie oraz zdany egzamin, o którym mowa w rozporządzeniu Ministra Zdrowia z dnia 26 sierpnia 2009 r. w sprawie przygotowania nauczycieli do prowadzenia zajęć edukacyjnych w zakresie udzielania pierwszej pomocy.
Ponadto co najmniej 2 osoby spośród 16 wykładowców muszą posiadać przygotowanie oraz zdany egzamin, o którym mowa w rozporządzeniu Ministra Zdrowia z dnia 26 sierpnia 2009 r. w sprawie przygotowania nauczycieli do prowadzenia zajęć edukacyjnych w zakresie udzielania pierwszej pomocy.
Realizacja zamówienia
Główne warunki finansowania i ustalenia dotyczące płatności i/lub odniesienie do odpowiednich przepisów regulujących je:
Wynagrodzenie obejmuje wszelkie koszty jakie Wykonawca poniósł w związku z wykonaniem przedmiotu umowy. Nie przewiduje się zmian cen w trakcie trwania umowy. Wynagrodzenie będzie wypłacane w cyklicznie, po ukończeniu szkolenia teoretycznego i praktycznego w danej grupie. Podstawą do ustalenia wartości wynagrodzenia za wykonanie szkolenia w danej grupie będzie ilość osób, jakie ukończyły daną grupę szkoleniową. Powyższe zostanie ustalone w oparciu o listy obecności oraz wydane Beneficjentom zaświadczenia. Faktura za dane szkolenie zostanie wystawiona w terminie do 7 dni od przekazania Zamawiającemu przez Wykonawcę dokumentów dotyczących danej grupy. Wykonawcy przysługuje wynagrodzenie wyłącznie za Beneficjentów, którzy ukończyli szkolenie i otrzymali zaświadczenia. Płatność za poszczególne faktury nastąpi przelewem na konto Wykonawcy wskazane na fakturze w terminie do 14 dni od otrzymania faktury przez Zamawiającego. W przypadku zwłoki w dokonaniu płatności Wykonawca może obciążyć Zamawiającego odsetkami w wysokości określonej w obowiązujących w tym zakresie przepisach. Faktura wystawiona bezpodstawnie lub nieprawidłowo zostanie zwrócona Wykonawcy. Ustala się, że data dokonania płatności jest datą obciążenia konta bankowego Zamawiającego.
Główne warunki finansowania i ustalenia dotyczące płatności i/lub odniesienie do odpowiednich przepisów regulujących je
Wynagrodzenie obejmuje wszelkie koszty jakie Wykonawca poniósł w związku z wykonaniem przedmiotu umowy. Nie przewiduje się zmian cen w trakcie trwania umowy. Wynagrodzenie będzie wypłacane w cyklicznie, po ukończeniu szkolenia teoretycznego i praktycznego w danej grupie. Podstawą do ustalenia wartości wynagrodzenia za wykonanie szkolenia w danej grupie będzie ilość osób, jakie ukończyły daną grupę szkoleniową. Powyższe zostanie ustalone w oparciu o listy obecności oraz wydane Beneficjentom zaświadczenia. Faktura za dane szkolenie zostanie wystawiona w terminie do 7 dni od przekazania Zamawiającemu przez Wykonawcę dokumentów dotyczących danej grupy. Wykonawcy przysługuje wynagrodzenie wyłącznie za Beneficjentów, którzy ukończyli szkolenie i otrzymali zaświadczenia. Płatność za poszczególne faktury nastąpi przelewem na konto Wykonawcy wskazane na fakturze w terminie do 14 dni od otrzymania faktury przez Zamawiającego. W przypadku zwłoki w dokonaniu płatności Wykonawca może obciążyć Zamawiającego odsetkami w wysokości określonej w obowiązujących w tym zakresie przepisach. Faktura wystawiona bezpodstawnie lub nieprawidłowo zostanie zwrócona Wykonawcy. Ustala się, że data dokonania płatności jest datą obciążenia konta bankowego Zamawiającego.
Forma prawna, jaką musi przyjąć grupa wykonawców, którym zostanie udzielone zamówienie:
Wykonawcy ubiegający się wspólnie o udzielenie zamówienia zobowiązani są przedstawić dokument ustanawiający pełnomocnika do reprezentowania ich w postępowaniu o udzielenie zamówienia lub do reprezentowania w postępowaniu.
i zawarcia umowy w sprawie zamówienia publicznego. Spełnianie warunków udziału w postępowaniu ocenia się łącznie w stosunku do wszystkich wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielanie zamówienia, z zastrzeżeniem, że żaden z wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia nie może podlegać wykluczeniu z postępowania.
Forma prawna, jaką musi przyjąć grupa wykonawców, którym zostanie udzielone zamówienie
i zawarcia umowy w sprawie zamówienia publicznego. Spełnianie warunków udziału w postępowaniu ocenia się łącznie w stosunku do wszystkich wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielanie zamówienia, z zastrzeżeniem, że żaden z wykonawców wspólnie ubiegających się o udzielenie zamówienia nie może podlegać wykluczeniu z postępowania.
Procedura
Okres ważności oferty: 60 dni
Data otwarcia ofert: 2013-07-31 📅
Miejsce otwarcia: Opole, ul. Głogowska 25c.
Miejsce: Opole, ul. Głogowska 25c.
Języki
Język: polski 🗣️
Odniesienie Identyfikatory
Numer referencyjny nadany przez instytucję zamawiającą: NP.II.331-10/MH/13
Źródło: OJS 2013/S 135-234500 (2013-07-12)
Dodatkowe informacje (2013-07-18) Obiekt Metadane ogłoszenia
Typ dokumentu: Dodatkowe informacje
Odniesienie Daty
Data wysłania: 2013-07-18 📅
Data publikacji: 2013-07-20 📅
Identyfikatory
Numer ogłoszenia: 2013/S 140-243747
Odnosi się do ogłoszenia: 2013/S 135-234500
Numer Dz.U.-S: 140
Źródło: OJS 2013/S 140-243747 (2013-07-18)
Dodatkowe informacje (2013-07-24) Odniesienie Daty
Data wysłania: 2013-07-24 📅
Data publikacji: 2013-07-26 📅
Identyfikatory
Numer ogłoszenia: 2013/S 144-250507
Numer Dz.U.-S: 144
Źródło: OJS 2013/S 144-250507 (2013-07-24)
Ogłoszenie o udzieleniu zamówienia (2013-09-26) Obiekt Zakres zamówienia
Tytuł: Usługi szkolenia zawodowego
Całkowita wartość zamówienia: 970 750 💰
Metadane ogłoszenia
Typ dokumentu: Ogłoszenie o udzieleniu zamówienia
Regulacja: Nie określono
Wspólny słownik zamówień (CPV)
Kod: Usługi szkolenia zawodowego📦
Procedura
Typ oferty: Nie dotyczy
Odniesienie Daty
Data wysłania: 2013-09-26 📅
Data publikacji: 2013-09-28 📅
Identyfikatory
Numer ogłoszenia: 2013/S 189-326633
Numer Dz.U.-S: 189
Udzielenie zamówienia
Data zawarcia umowy: 2013-09-10 📅
Nazwa: Instytut Komeńskiego
Adres pocztowy: ul. Flory 1/8
Miasto pocztowe: Warszawa
Kod pocztowy: 00-586
Kraj: Polska 🇵🇱 Informacje o przetargach
Liczba otrzymanych ofert: 4
Odniesienie Identyfikatory
Numer ogłoszenia w Dz.U. S: 2013/S 140-243747
2013/S 144-250507
Źródło: OJS 2013/S 189-326633 (2013-09-26)