Wykrywanie materiału genetycznego wirusów HBV, HCV i HIV w 100 000 próbek pobranych od dawców krwi w ciągu 12 miesięcy

Informacje dodatkowe

1. Każda oferta musi być zabezpieczona wadium w wysokości: 60 000,00 PLN (słownie: sześćdziesiąt tysięcy 00 / 100 PLN) - szczegółowe informacje na temat wadium znajdują się w rozdziale VI do SIWZ.

2. Obowiązek zatrudnienia na podstawie umowy o pracę z tytułu art. 29 ust. 3a ustawy Pzp.

2.1. W związku z obowiązkiem art. 29 ust. 3a ustawy prawo zamówień publicznych Zamawiający stawia wymóg zatrudnienia przez Wykonawcę na podstawie umowy o pracę osób, jeżeli wykonanie usługi będzie polegać na wykonywaniu pracy w sposób określony w art. 22 § 1 ustawy z dnia 26.6.1974 r. – Kodeks pracy (Dz.U. z 2018 r. poz. 917 z późn. zm.). Usługi będą wykonywane przez Osoby Wykwalifikowane wymienione w załączniku nr 1. do umowy, które zostały wskazane przez Wykonawcę. Sposób realizacji tego obowiązku opisują kolejne ustępy niniejszego paragrafu, zgodnie z art. 143e ustawy Pzp.

2.2 Wykonawca zobowiązuje się, że ww. pracownicy – Osoby Wykwalifikowane wykonujący usługi, tj. gwarantujący, że badania objęte umową są wykonywane zgodnie z zasadami GMP i GLP, będą w okresie realizacji umowy zatrudnieni na podstawie umowy o pracę w rozumieniu przepisów kodeksu pracy.

2.3. Wykonawca zobowiązany jest do dokumentowania zatrudnienia osób, o których mowa w art. 29 ust. 3a ustawy Pzp, w sposób zgodny z obowiązującymi przepisami prawa.

2.4. W celu weryfikacji spełnienia wymogu, o którym mowa w ust. 1, każdorazowo na żądanie Zamawiającego, w terminie wskazanym przez Zamawiającego nie krótszym niż 3 dni robocze, Wykonawca zobowiązuje się przedłożyć oświadczenie wykonawcy lub podwykonawcy o zatrudnieniu na podstawie umowy o pracę osób wykonujących czynności, których dotyczy wezwanie zamawiającego. Oświadczenie to powinno zawierać w szczególności: dokładne określenie podmiotu składającego oświadczenie, datę złożenia oświadczenia, wskazanie, że objęte wezwaniem czynności wykonują osoby zatrudnione na podstawie umowy o pracę wraz ze wskazaniem liczby tych osób, imion i nazwisk tych osób, rodzaju umowy o pracę i wymiaru etatu oraz podpis osoby uprawnionej do złożenia oświadczenia w imieniu wykonawcy lub podwykonawcy potwierdzające spełnienie wymogu wskazanego w ust. 1.

2.5. Nieprzedłożenie przez Wykonawcę dokumentów wskazanych w ust. 4 z pracownikami wykonującymi ww. czynności określone w ust. 2 powyżej, w terminie wskazanym w ust. 4 będzie traktowane jak niewypełnienie obowiązku zatrudnienia pracowników wykonujących usługi na podstawie umowy o pracę.

2.6. Za niedopełnienie wymogu zatrudnienia pracowników wykonujących ww. czynności na podstawie umowy o pracę w rozumieniu kodeksu pracy, Wykonawca zapłaci Zamawiającemu kary umowne w wysokości kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę ustalonego na podstawie przepisów o minimalnym wynagrodzeniu za pracę obowiązujących w dacie stwierdzenia przez Zamawiającego niedopełnienia przez Wykonawcę wymogu zatrudnienia pracowników wykonujących ww. czynności w trakcie realizacji zamówienia na podstawie ww. umowy o zamówienie publiczne w przedmiotowej sprawie oraz liczby miesięcy w okresie realizacji ww. umowy o zamówienie publiczne, w których nie dopełniono przedmiotowego wymogu – za każdą osobę z poniższej liczby wskazanych pracowników wykonujących ww. czynności na podstawie umowy o pracę wykazanych w załączniku nr 1 do umowy.

2.7. W przypadku uzasadnionych wątpliwości co do przestrzegania prawa pracy przez wykonawcę lub podwykonawcę, zamawiający może zwrócić się o przeprowadzenie kontroli przez Państwową Inspekcję Pracy.

3. Dokumenty w celu potwierdzenia, że oferowana usługa odpowiada wymaganiom określonym przez Zamawiającego zostały określone w SIWZ rozdział III pkt. F 1-3.

Warunki realizacji zamówienia

Zgodnie z art. 144 ust. 1 ustawy Prawo zamówień publicznych Zamawiający przewiduje możliwość wprowadzenia niżej wymienionych zmian postanowień zawartej umowy w stosunku do treści oferty, na podstawie, której dokonano wyboru Wykonawcy. Dopuszczalne zmiany do umowy zostały określone w SIWZ w rozdziale XVI.