Wykaz i krótki opis kryteriów wyboru
Potencjał kadrowy: Wymagane jest wykazanie przez Wykonawcę dysponowania osobami zdolnymi do wykonania Zamówienia, zgodnie z poniższym wyszczególnieniem:
1. Kierujący zespołem (1 osoba) - kwalifikacje (doświadczenie): co najmniej pięcioletnie doświadczenie potwierdzone wykonaniem min. 2 usług o wartości nie mniejszej niż 1 500 000,00 PLN netto każda, zrealizowanych na przestrzeni ostatnich 5 lat obejmujących:
• kompleksowe zarządzania/koordynowanie kampaniami marketingowymi i/lub promocyjnymi i/lub reklamowymi i/lub PR, obejmujące m.in.:
• tworzenie strategii, przygotowanie harmonogramu realizacji działań, prowadzenia dokumentacji projektu, raportowanie.
2. Osoba ds. kreacji w zakresie copywritingu (1 osoba), Kwalifikacje (doświadczenie): Minimum dwuletnie doświadczenie (łącznie) zdobyte w agencji reklamowej i/lub redakcji prasowej i/lub internetowej na przestrzeni ostatnich czterech lat, na stanowiskach związanych z:
• tworzeniem copy, konceptów i tekstów oraz haseł reklamowych
• przygotowywaniem treści artykułów prasowych i komunikatów prasowych
• przygotowywaniem scenariuszy filmów, spotów, audycji, reportaży radiowych
• redagowania tekstów reklamowych, specjalistycznych
• znajomością specyfiki pisania komunikatów i informacji prasowych oraz treści do Internetu w tym mediów społecznościowych.
3. Grafik (2 osoby), Kwalifikacje (doświadczenie):Minimum dwuletnie doświadczenie (łącznie) w dziedzinie projektowania graficznego zdobyte w agencji reklamowej i/lub redakcji prasowej i/lub internetowej na przestrzeni ostatnich czterech lat, na stanowiskach związanych z:
• projektowaniem layoutów materiałów reklamowych BTL oraz ATL z uwzględnieniem mediów społecznościowych
• obróbką fotografii
• tworzeniem grafik i przygotowywaniem do druku różnego rodzaju materiałów kampanii reklamowych (np. plakaty, ulotki, foldery, reklama prasowa, posty do mediów społecznościowych), publikacji prasowych i internetowych
• tworzeniem infografik
• tworzeniem grafik 2D i/lub 3D
4. Fotograf (2 osoby) Kwalifikacje (doświadczenie):Minimum dwuletnie doświadczenie (łącznie), na przestrzeni ostatnich czterech lat, w pracy dla agencji prasowej i/lub dla agencji reklamowej i/lub redakcji na stanowiskach związanych z:
• wykonywaniem studyjnych i plenerowych sesji zdjęciowych, fotoreportaży z imprez, konferencji itp.
• wykonywaniem zdjęć infrastruktury firm, procesów produkcji i/lub usług
• fotografią produktową, katalogową i reklamową
• wykonywaniem zdjęć na potrzeby prasy, serwisów internetowych i/lub wydawnictw oraz profili społecznościowych
• retuszem i obróbką zdjęć
5. Specjalista ds. social media (1osoba) Kwalifikacje (doświadczenie): Doświadczenie w prowadzeniu działań informacyjnych i promocyjnych w serwisach społecznościowych Facebook i Instagram, w min. 2 usługach, zrealizowanych na przestrzeni ostatnich 3 lat przed terminem składania ofert.
6. Osoba odpowiedzialna za realizację filmu promocyjnego (1 osoba) Kwalifikacje (doświadczenie): Minimum czteroletnie doświadczenie (łącznie), zdobyte na przestrzeni ostatnich czterech lat, przy realizacji produkcji filmowej na potrzeby kampanii telewizyjnej lub realizacji kampanii reklamowej związanej z emisją telewizyjną.
7. Osoba ds. kampanii internetowej (1 osoba) Kwalifikacje (doświadczenie): Co najmniej trzyletnie doświadczenie w kompleksowym zarządzaniu/koordynowaniu projektami w obszarze powierzonego budżetu, zakresu prac, harmonogramu realizacji działań mediowych, prowadzenia dokumentacji projektu, raportowania i optymalizacji wyników w trakcie trwania kampanii (badania pre- i postcampaign) w min. 2 usługach o wartości nie mniejszej niż 1 000 000,00 PLN netto każda, zrealizowanych na przestrzeni ostatnich 5 lat.
UWAGA I: Zamawiający nie dopuszcza wskazywania przez Wykonawców w ofercie tej samej osoby na więcej niż jedno stanowisko.
UWAGA II: W przypadku wskazania ilości osób większej niż jedna na poszczególne stanowisko, ocenie będzie podlegała wyłącznie pierwsza osoba wskazana na dane stanowisko, za wyjątkiem pozycji nr 3 i 4, w których Zamawiający wymaga wskazania dwóch osób.
UWAGA III: Wykonawca powinien zapewnić wystarczającą liczbę wykwalifikowanego personelu, gwarantującego właściwą jakość i tempo wykonywanych zadań w całym okresie realizacji Umowy. Wykonawca oceniając zakres i koszt wykonania przedmiotu Umowy, zobowiązany jest przewidzieć wszelkie czynności, jakich wykonania będzie od niego wymagała realizacja Umowy oraz wszelkie nałożone na niego ograniczenia bez prawa do dodatkowego wynagrodzenia z tego tytułu.
Dokumenty i oświadczenia wymagane od Wykonawcy na potwierdzenie spełniania warunków udziału w Postępowaniu: Wykaz osób, skierowanych przez Wykonawcę do realizacji Zamówienia wraz z informacjami na temat ich kwalifikacji zawodowych, uprawnień, doświadczenia i wykształcenia niezbędnych do wykonania Zamówienia, a także zakresu wykonywanych przez te osoby czynności oraz informacją o podstawie do dysponowania tymi osobami - sporządzony według wzoru stanowiącego Załącznik nr 4 do IDW.
Jako kurs przeliczeniowy na PLN danych finansowych wyrażonych w walutach innych niż PLN, należy przyjąć średni kurs publikowany przez Narodowy Bank Polski z pierwszego dnia roboczego miesiąca, w którym opublikowano ogłoszenie o zamówieniu w Dzienniku Urzędowym Unii Europejskiej.